第44章 第 44 章

第四十四章:杀威之棒

“员工绩效考核办法写出来了没有?就是写出了怎么给我不报呢?”兰仁富脸色又凝重了起来,这样转头看了一眼主席席他右手身旁坐着的易智良。

“这个吗······你问他们······达部长。”易智良这时兰仁富突然发难了,他只能把问题往下属身上推脱,让下属去给他背黑锅了,就顺势头往前一扬,指向斜对面左前方坐着的达恩豪这个倒霉鬼了,这个替罪羊了。把兰仁富的大刀,四两拔千斤,易智良轻轻一下就顺势推旁边去了,推到达恩豪头上了。说明易智良是个一占担当都没有的人,也是个推卸责任的高手。

“啊······最近忙其他的,还没有来得及写这个呢。”达恩豪被易智推出来做了挡箭牌,一时也是被整懵了,边锁突然袭击,搞得一时语塞,结结巴巴,在众目睽睽之下,情急之中这样胡乱说了一句。出口之后才后悔不迭得心里叫苦来,我为什么不说正在写,还没有写出来呢。兰仁富开刀问斩,刀架在达恩豪这个全公司工作干得最好的人脖子上了。

“我上次会上布置的,都好几天了,你们为什么不写,把你们都使不动吗,工作效率太低了。同志们懒散作风要不得,要彻底地改变,要只争朝夕,事不过夜啊,这样是不行的,老同志我也就不多说了,下不为例。”兰仁富借题发挥,上纲上线,拿全公司年龄排第二的老同志达恩豪,开刀祭旗,杀一儆百,杀鸡儆猴,以儆效尤,给自己立威来着。人为刀俎,我为鱼肉,达恩豪只能伸出脖子,让兰仁富砍了,为人软弱可欺,只能做了他人升迁的牺牲品,别人晋阶的垫脚石了。不得不佩服兰仁富看人看得真准,谋划得真深,看样学样得真好,看人下菜碟的功夫真高,是个当官的料,是个仕途上能混的人,是个会当领导的好手。

“怎么又是我,我真得太倒霉了!”达恩豪悲痛地这样扪心自问。兰仁富你给我布置工作是越级了,材料没有写出来你批评分管公司领导,你找易智良啊。再说了,这个材料要求几天拿出来,你没有给达恩豪下达期限,你就不能搞突然袭击,你就不能在大厅广众之下要材料,来羞侮一个工作干得最好的老同志。最后再说了,你兰仁富搞得这个绩效考核办法能行得通吗,得打一个大大的问号了。

“噢,兰仁富这是在整下马威了。”卧槽马!垃啊圾!大傻瓜加软蛋达恩豪自言自语地说道。他思来想去,才想出一点眉目来,原来兰仁富这是早有预谋,事先就策划好的一招,特别狠的一招,初到这个公司狠狠地立个威。不拿老实人开刀,难道要拿难缠鬼开刀。

俗话说的好:“宁得罪君子,不得罪小人”。达恩豪被碰得头破血流,才领会了这句话的真谛来。领导也知道君子是干活的,小人是不干活了,但假如批小人不干活,小人会生气,重要的小人报复领导,无所顾忌,会不计后果,鱼死网破,一并到底,而君子则大不相同,找个莫许有的错误,批了君子不要紧,反正君子是个老实人,善良的人,明知代人受过,但大都是打碎牙还要和着血往肚里吞,不然忍辱负重这个词是怎么来的,君子受屈也不会去和领导死缠烂打,不会去找领导报仇血恨,领导不用害怕君子对自己不利。

······

“智良副总不知什么原因,这次没有当上咱们公司的‘一把手’,最近好像不太高兴。”这天上班时间,易才仁来到经济发展研究咨询部办公室,两个人聊天,易才仁站在这办公室的中央,抱起两只胳膊,娘腔娘调扭扭捏捏地,有点幸灾乐祸,皮笑肉不笑地向达恩豪这样说道。

“就是。易总,您都主持工作代理负责公司两次了,这次怎么不给您转个正。”达恩豪站在自己的那张办公桌后面,先是肯定了易才仁的问题,然后,话峰这样一转,眼睛盯着易才仁微笑着有点疑惑不解地说道。

“我给他们年轻人让位子,和他们不争,让他们去干‘一把手’,我当个副职也挺好的。”易才仁仍然是抱着两只胳膊抖一抖,娘腔娘调扭扭捏捏地,苦笑着这样对达恩豪口是心非地回答道。

“易总,您也不往前跌办一下啊?”达恩豪听了易才仁谦让的话,心中有些疑惑,就这样关切地反问易才仁道。

“咱们老了,不像仁富和智良,年富力强,年轻有为,我给若贤他们腾位子,兰总不是说要总部与公司融合发展吗,我要求调到总部办公室去,给升个一级咨询员。” 易才仁依然是抱着两只胳膊,娘腔娘调扭扭捏捏地,但却满怀希望,微笑着这样对达恩豪罗里罗嗦地回答道。

“总部办公室的职级职数不知道多不多,好弄不好弄?”达恩豪不见天黑洞里钻,一心只知下苦干工作写材料,两耳不听窗外事,根本就不知道公司尤其是总部的许多事情,傻傻地认为与自己无关紧要,这时有些担心地这样一连两次反问易才仁道。

“我打听清楚了,我们公司咨询员职数较少,总部办公室的职数较多,一级咨询员和二级咨询员都有职数,二级咨询员好上,一级咨询员更好上。”易才仁整天在忙乎自己的事,功课作得足,功夫下得深,着手的早,因此,这样胸有成竹地回答达恩豪道。达恩豪想,这家伙为什么上的快,才是有原因的,成天不忙公家的事,不干公司的活,只操心自己的一亩二分地。

“易总,我工作干得这么好,为什么兰总一上任,就批评我,拿我开刀,这也说不过去吧。”达恩豪这个大傻瓜,百思不得其解,为什么新上任的领导要拿他打杀威棒,为什么调皮捣蛋的他不批,为什么不干活的他不批,为什么干活少得他不批,为什么干不好活的他不批,歪歪拿工作干得特别好的人开刀???

“也许是你撞枪口上了,当到风头上了。”易才仁轻描淡写,云淡风轻,有些敷衍了事地这样回答达恩豪道。达恩豪听了就不禁想到了官官相护这个词了。我真得有这么背运,这么倒霉吗???还是被人在不断的算计???

“为什么狠人永远不撞枪口,为什么不想干会很少干和干不好活的人永远都是无事人呢???”达恩豪这个大笨蛋大傻瓜尽要打破砂锅问到底,不给公司领导‘二把手’易才仁副总经理喘息的机会,这样穷追不舍地向易才仁问道。

“领导耍流氓,领导不耍流氓是当不上领导的,领导不耍流氓是当不住领导的。”易才仁把自己的双臂互相抱在胸前,扭扭捏捏微微摇动着身体,声音还是那样娘腔娘炮地,似理亏词穷被逼无路可逃般地这样对傻蛋达恩豪苦笑着说道。另一方面,这说明易才仁流氓耍得还不倒位。

······

“小易,你到公司办公室找若贤主任,要一下他们前几年搞的公司绩效考核办法的文件,最好是把电子版也要上了。”一天上午上班时间,达恩豪抬头望去,这样平心静气地说道,是给坐在对面办公桌后面的易学布置了这样一项任务。

“达部长,好的。”达恩豪办公桌对面也坐着的年轻女人,如小家碧玉般,虽然人个头小身体单薄,像个小姑娘,却已是两个孩子的妈妈了,这时爽快地回答达恩豪,接受了部长安排的这项工作。

“易部长,我前几天说的,和办公室要得的那个材料找上了没有?”等过了三天时间,在本部办公室里,达恩豪再次落实向公司办公室佟若贤找那份材料这件事情,这样轻言细语地问易学道。

“达部长不好意思,想继续再找找,我正想给您汇报一下呢。找不上啊,办公室说好几年前的材料了,电子版换电脑时丢了,纸质材料不知压到什么地方了,一时也找不出来。”易学说了半天自己要材料找材料的过程,多少有些摆功苦的成份,最后两手一摊,显得有些失望无奈地对达恩豪这样回答道。

“好的,我知道了,忙你的去吧。”达恩豪一听,没有要上这文件,找不到这材料了,这是意料之中的事,就安慰易学这样说道。达恩豪其实提前就知道会要不到找不上这材料,情理之中的事了。佟若贤就是有也不会给他提供的,因为材料是佟若贤写得,试行一年就作废了,作废的原因之一,还是佟若贤就不想实行这个办法。

“那我自己找,找不到,我自己再写一个。”达恩豪心里对自个儿默默地说道。这材料惹了大祸了,搞得达恩豪在公司全体员工大会上挨批,遭整,丢面子,达恩豪认识到问题的严重性和紧迫性,这才非常地重视这件事。他历来都是亲力亲为的,求人不如求已,决定自己找,自己写。

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第44章 第 44 章

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