叶卓然是当记者的，对付这种心思单纯的技术宅女不在话下。她温柔笑道：“我叫叶卓然，随便怎么叫。陆璃她们叫我叶子，我是个记者。”
“你在这行做多久了？”叶卓然闲聊套近乎，“我看你很年轻，能做到主任很厉害。”
“不算时间长，我入职四年。不过这一行，不论资历论技术。”向以宁不喜欢喝咖啡，叶卓然看出来了，招来服务生给她换了杯奶茶。
向以宁眨眨眼，耳朵由于不明原因有点红：“谢谢你。”
“你看起来不像工作了四年的人。”这句是真话，向以宁看起来像个没出学校的硕士生。
“我是读的K大少年班，读完硕士也很早。”
向以宁外貌与穿着如此英气，眼睛却像小鹿，干净而清澈。叶卓然被她萌到心软，本来想直入正题的想法忽然就不知道被抛到哪里去了。
她端起咖啡杯，真心实意道：“陆璃说鹰隼系统你是核心研发主力军，年纪轻轻技术功底如此强悍，我很佩服。”
说着她冲向以宁笑起来，笑容摄人心魄，而眼底有欣赏亦有敬佩。
叶卓然太美艳了，明媚得让人恍惚。
向以宁本来就处在面对美女迷之害羞的状态，被叶卓然的夸奖与笑容照耀得眩晕了。
“谢谢。我也觉得我挺厉害的。不过我们许总技术更强点，鹰隼他才是领头人。”
向以宁对自己有自信，但谦虚是她从小的教养。
她终于艰难地从叶卓然的美貌里抽离出一点理智聊正事：“所以陆律想让我们谈什么？”
叶卓然没接她的茬：“你对你们中心的人怎么看？”
向以宁不知道她为什么问这个，但还是如实说：“境寰科技的研发中心是一支顶尖的团队，我们团队的每个人都技术扎实，态度认真负责。总体上讲我们很团结。”
“陆璃说你能跟他们打成一片。”叶卓然要了一份下午茶，示意向以宁吃东西。
“能啊，我跟他们都很熟。”向以宁在嚼饼干，颊边鼓鼓的。
向以宁虽然专注技术，但其实她放在人群里颜值也是惹眼的。她脸颊还带点幼态，但是眉眼轮廓却大气，这让她看起来甜美和英气并存，气质却又是干净纯粹的。
叶卓然很久没见过这么可爱的女孩。
“陆璃其实是想请你帮她一个忙。”叶卓然看向向以宁的目光不自觉地变得温柔，“她们想帮这些员工，但是又因为是公司的律师无从下手。所以在公司内部，她们需要一个帮手。”
叶卓然正经起来：“我觉得裁员这件事，这几天你应该听过不少议论了。根据你所知道的情况，一旦裁员，应该有些人会挺惨的，对吧。”
“陆璃想拜托你去探探他们的底，什么方式无所谓，闲聊套话就行，她们想知道员工们能接受的赔偿尺度是多少。”
“一方面是想尽可能满足员工需求，另一方面如果能减少劳动仲裁的量，尽可能多地协商解除劳动合同，对公司形象也是好处。这是陆璃原话。”叶卓然认真道。
叶卓然重视情谊，朋友的忙，她永远会尽心帮的。
向以宁看着眼前人。她虽然看着年纪不大，气质却成熟知性，谈吐大方，带着属于知名记者聪明高知却也亲切的特质。
向以宁不知道是不是该感慨自己幸运，这种放在圈内绝对属于姐系天菜级别的人物怎么就让她给遇上了。
她没怎么想就说：“好。”
叶卓然任务完成，按照她以往的作风她早就该撤了。但叶卓然今天也不知道自己怎么了，她居然想多留下一会，能跟对面人交个朋友更好。
她单手托腮，微微笑着盯人：“以宁，我们能加个微信吗？”
向以宁本来就心跳加速蠢蠢欲动，二话不说亮了二维码。
叶卓然乘胜追击：“你一会儿有事吗？大好周末，咱俩找个地方玩去？”
·
向以宁终于相信一条至理名言：色令智昏。
她终于知道为什么自己那天隐约觉得叶卓然眼熟。不是因为有时在部分专访里见到她出镜，而是因为，早在2012年，她就曾经看过她的奥运比赛。
叶卓然带她去逛街。这位前体操冠军选手一点不留情面，她怒逛燕都城三个商圈六个大商场，一点事没有，向以宁这个天天宅在家里玩电脑的菜鸟几乎要散架了。
星期一上班，不仅腰酸背痛，她还想起来那天答应叶卓然的事。
这么棘手的活！她怎么想不开就答应了呢！
然而说实话，陆璃想做的事情确实打动了她。
她虽然现在是研发主任，但她曾经也当过普通技术员。以前开发程序时候也经历过数个艰难啃下关键步骤的日日夜夜，他们在办公室里打地铺，在深夜里轮流跑代码。攻坚克难是一群人完成的，她其实不希望这个团队中的任何一个人离开。
作为公司高管之一，向以宁看过研发部门的裁员名单。其中很多人都是公司干得很久的老员工。她记得研发鹰隼系统的时候，当时她年轻，而且是为数不多的女孩，研发中心的前辈们都很照顾她。让她多睡觉，给她腾出独立的空间，夜宵也单独给她买最好的。就算现在成了他们的领导，但人不能忘本。
中午吃饭的时候，向以宁刻意坐在了研发中心几个年长研发员的中间。
“哟，小向今天怎么下来吃饭啦？平时不是都在办公室点外卖嘛？”一个三十六七的程序员大大咧咧地说，他有点胡子拉碴，这几天烦心事挺多，顾不上整理自己。
向以宁跟他们混得都很熟，打趣道：“体察民情。”
她都不需要寒暄：“听说公司要裁员的事儿了吗？”
“听说咯，当然知道了，我这天天担心呐。”另一个稍年轻的大哥说，“我女儿才刚出生，我要丢了工作，我奶粉钱咋整，我怎么跟我老婆交代啊？”
“哎呦别提了，我一想到我都三十五了，我就觉得我在那个裁员名单上。我天天刷那些招聘软件，你猜怎么着，除了工资开得特别低的小公司，根本没人要我。我想想要不然回头买辆电动车去送外卖得咯。”
“三十五岁就跟个罪过一样，太扯淡了。我们的这些经验都不作数了呗，给人当牛马都不给机会。我是没招了，我烧香拜佛盼着别裁我，真裁了我就把房子卖了回老家了。”
向以宁拿筷子的手迟迟没有夹菜，她心里像被一只手狠狠掐了一下。
她迟疑着开口：“那如果我们真的被裁了，公司会不会也只给一点钱啊，顶多N 1或者N 2吧？”
“你不会也担心这个吧小向？不至于啊不至于，你这年轻有为的，怎么也不能混得跟我们一样。”
向以宁苦涩地笑笑，看起来真的像是为自己操心这个问题。
“反正我是觉得N 1是太少了，咱们真要被裁，给我们赔的能赶上一年年薪吗？这点钱能让我混到找到下份工作的时候吗？万一真跟王创说的似的送外卖去了，我这生活费就靠这点钱啊。”
“之前M厂裁员不是给了2N吗，我觉得这个数差不多吧。”
“想得真好，我才不信公司肯给2N呢。都要把我们裁了你还指望能从铁公鸡身上拔毛啊。”
“那哪怕N 4或者N 5也好点啊，唉。不过最后反正都是公司说了算，咱们就只有拿点钱走人的份咯。”
“我上回听楼上行政有几个小姑娘说，是不是能提劳动仲裁啊。”
“能提是能提，但人家有律师，能把这所有程序做得都合法，想挑刺都挑不出来，你能怎么办？仲裁是仲裁了，可是按照法律人家就说该赔这么多，花钱了去仲裁结果最后咱还一分都多拿不了。这给多少钱啊，纯看公司良心。”
话题被很自然地带偏，向以宁能从中听到很多她想要的信息。
她不再出声。
她彻底理解陆璃想做的事情是什么了。陆璃就是要尽可能多地为这些被裁的人争取更大的权益。然而这样做会违背她公司常务法律顾问的立场，在符合规定的范围内，争取最大限度的补偿，是她为数不多能做的了。
向以宁顿时对陆璃充满敬意。
而现在，她也想帮他们做点什么。她现在已经步入公司高管层，她和陆璃不一样，她是真真正正公司内部的人，现在倒戈当然会被人质疑是不是背叛公司利益，更有甚者会让她别干了。
可是每个人都是从普通职员的时期走来的，她不想看着这些曾经帮助过她的前辈们走到他们想象中的凄惨境地，她更不想无能为力。
说明：关于解雇协议与协商解除劳动合同。
1.解雇是公司单方面解除劳动关系，经济赔偿数额由用人单位即公司决定，法律限制较多，劳动者可以针对此提起劳动仲裁。
2.协商解除劳动合同是公司方面和劳动者双方达成一致合意，可以协商确定双方满意的赔偿方案。
3.陆璃想做的事情是从单方面解雇变化为协商解除，尽可能避免劳动者提起劳动仲裁的同时，让公司与劳动者都满意赔偿方案，相较与解雇而言，协商解除可能会给劳动者更多补偿和福利。
作者有话说
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第18章 Chapter 18
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